為細分市場，提高競爭力，公司決定，將市場劃分為核電事業部、水利石化事業部、軌道事業部和常規事業部等五大領域，并面向全公司招聘事業部總經理。
消息一公布，在公司內部掀起一層巨浪，大家紛紛報名參加，經過層層選拔，最終確定10名候選人參加五大事業部總經理的崗位競聘活動。
2010年12月27日下午兩點，在公司綜合管理部主持下如期舉行。公司二樓會議室座無虛席，旁聽招聘會的不僅是公司業務員，就連車間的工段長、班組長甚至一線工人都前來助陣，場面之宏大是前所未有的。競聘者有在職各部門副總經理、市場部區域經理、業務員，甚至還有車間主任。
每一個競聘者在前期均作了大量的市場調研、市場分析工作。十五分鐘的崗位自述時，從容不迫、有理有據；十五分鐘評委提問時，對答如流、環環相扣。臺下不時發出陣陣掌聲。
經過五個半小時的激烈角逐，12位評委手中的打分表已經記滿對應聘者的評價。最終結果要待綜合評定后，擇日公布。
十二月三十日中午一點鐘，五大事業部總經理任命宣講會及銷售任務解析會在二樓小會議室舉行，新任命的事業部總經理為：
核電部——沙江泉
石化部——于國良、廖文旋
軌道部——丁一
通訊部——尹小普
常規部——蘇冰
宣布后，個事業部總經理與市場部、財務部、工程部主管們一同，以2011年的市場情況為依據，以公司總目標為準繩，制定精準合理的業績目標及目標分解。
不知不覺中，夜幕已經降臨，最后在“忠于崗位、愛崗敬業、為公司發展全力以赴”的誓言中，三個小時的宣講會結束。
2011年，將迎著冬日的暖陽悄悄來臨，美特的輝煌序幕也即將拉開，我們信心滿滿，斗志昂揚，迎來燦爛的明天！